春天文学

手机浏览器扫描二维码访问

第107章 光辉国际（第2页）

对此余江也没有在意，一切都很正常。

“你慢点吃，吃太快对胃不好。”看到小秘书快的吃完自己眼前的食物，余江关切的说道。

“老板，我吃完了，我先去工作了。”小秘书说着还向余江展示了自己的空盘。

看着小秘书躲闪的眼神，余江这才明白，小秘书这是为昨晚的事情生气啊，还算不笨能想明白。

“生气了？觉得我在欺负你？”明白过来的余江笑着说道。

“有～～有一点。”小秘书是真不会说谎啊，她只好老实的回答道。

说完小秘书藏在桌子下面两只小手互相的交错着，不敢直视余江的眼睛。

“为人处世要圆滑一点，我也不指望你能和你慧姐一样可以独当一面，但你起码要懂得察言观色，你好好想想昨晚的事情，重点是什么？”余江看着小秘书认真的说道。

重点？小秘书听到余江的话，慢慢的抬起头仔细的想了想，某一瞬间她好像明白了什么。

工作态度和穿什么没有关系，虽然是下属但同样也有拒绝的权利，这就是余江要告诉小秘书的。

“老板，我知道了，我不生气了。”似懂非懂的小秘书看着余江回答道。

“那行，你去吧，有什么问题和我打电话。”余江也不管她是不是真的懂了，很多事情都需要她自己去经历。

吃完早餐后，余江拿起电话联系上了猎头公司，所谓猎头公司就是提供人力资源解决方案和高管搜寻的公司。

坐上酒店提供的车子，余江很快就来到了位于cy区的某高档写字楼，光辉国际大中华区总部。

这是一家成立于1969年，并于1999年在纽交所成功上市的咨询公司，而且光辉国际还是全球五大猎头公司之一，也是目前业内规模最大的公司。

在2oo9年，光辉国际被《福布斯》评为高管搜寻行业ceo搜寻有效率排名第一。

不仅如此，光顾国际的合作企业有微软，谷歌等国际高科技巨头公司，而在国内的BaT这三家巨头也同样是光辉国际的合作对象。

光辉国际为这些企业做的经典案例同样不少，年薪过6oo万以上的高管数不胜数，

想想在2o12年以前，除了那些企业合伙人以外，国内能拿6oo万年薪的高管才多少？

而且这些跳槽过去的高管，待遇都是翻倍的，从这里就可以看出光辉国际为这些企业提供的人才是多么的优秀。

要知道企业老板也不是傻子，凭什么你之前3oo万年薪跳槽过来就能拿6oo万年薪？

你要拿6oo万年薪也要为企业创造出应有的价值，但这些人都做到了。

最低端的猎头公司是为企业搜索人才，而高端的猎头公司在为合作企业搜索人才的同时，还要为这些企业提供经营解决方案。

可以说相当于一个管家，里里外外都在为合伙伙伴提供便利。

两家毫不相识的企业高管，可能就是因为他们是同一个猎头公司的搜寻对象，在经过猎头公司的牵线搭桥让这两家企业在业务上形成合作关系。

这才是这些五大猎头公司的恐怖之处，掌握海量人才资源的他们做什么都得心应手，他们可以为高管提供晋升之路，可以为合作企业提供一切便利。

这都是余江之前合作的猎头公司给予不了的，所以余江才会选择换一家猎头公司。

而另一个原因也是因为余江现在手上有钱了，星河操作系统问世后，锐创已经不是当初那个默默无闻的小家电企业。

顶尖的高管所追求可不单单只是工资待遇，他们更看中的是企业的潜力还有股份，这是余江之前给不了的。

至于为什么余江在五大猎头公司中选择光辉国际，那就是光辉国际涉及的业务板块很和余江的胃口，准确的说光辉国际和锐创专业对口。

光辉国际主要业务在高科技产业，金融服务保险业，工业制造业，消费品行业，医疗卫生行业，教育文化娱乐及政府和公益事业。

而锐创未来不单单是一家高科技企业，锐创将来的业务会涵盖高科技，工业制造，金融保险，互联网文化娱乐等。

喜欢重芯开始的人生请大家收藏重芯开始的人生本站更新度全网最快。